Трудовой стаж для пенсии

Работники государственных предприятий и организаций, частных компаний и фирм, приближаясь к пожилому возрасту, начинают начинают интересоваться информацией о пенсионном стаже, о том, как считается пенсия, что учитывается и играет важную роль при начислении. Длительное время сохранялся период трудового стажа, необходимого для выхода на пенсию по старости и получения ежемесячных выплат.

Но в последние годы правительство начало внедрять новую пенсионную реформу, согласно которой общий пенсионный стаж теперь начисляется по-новому, как для мужчин, так и для женщин. Поэтому актуальная информация о том, каким является обязательный пенсионный возраст в России, стаж является востребованной, часто требует разъяснений.

Уже с этого года трудовой стаж для начисления пенсии рассчитывается с учетом требований новой реформы, некоторых особенностей. Рекомендуется заранее изучить все изменения в области пенсионного стажа и начислений, чтобы подготовиться к выходу на заслуженный отдых, собрать нужные документы и сведения.

Если возникают вопросы, всегда можно обратиться к хорошему юристу, опытному в вопросах трудового законодательства и защиты прав различных категорий населения.

Как было раньше

Выход на отдых по возрасту и размер пенсионных выплат зависит от стажа и от получаемой зарплаты. До принятия и внедрения пенсионной реформы долгие годы действовали такие требования к стажу для выхода на заслуженный отдых – для женщин 20 лет, для мужчин 25 лет.

 Трудовой стаж для начисления пенсии Некоторые категории населения имели право выхода на пенсию с более коротким стажем. Но основное население выходило на отдых, отработав 20/25 лет.

Можно было работать и дальше, если это позволяла политика деятельности предприятия, компании. При работе сверх положенного стажа полагалась надбавка к пенсии в размере 1% от зарплаты за каждый год переработки.

Одним из самых первых нововведений стал страховой минимальный стаж объемом 5 лет, он оказывал влияние на размер будущей выплаты. В течение этого периода 5 лет работодатель выплачивает страховку за своего работника. В пенсионное законодательство были внесены поправки в 2015 году, при которых минимальный страховой стаж 5 лет давал работнику 6,6 баллов.

ВНИМАНИЕ! С 2019 года страховой стаж, минимальный, начал составлять уже 10 лет. Такой стаж давал 16,2 пенсионных балла.

От чего зависит сумма

Что влияет на сумму пенсионной выплате, какой при расчете рассматривается период работы. Граждане, которые заранее не выяснят эти вопросы, могут потерять часть своего дохода. Влияние на формирование суммы оказывает несколько факторов:

  1. Размер из прошлого отчислений по страховым взносам.
  2. Сколько лет перечислялся работником положенный социальный налог.

На основании этих данных можно сделать вывод, что пенсия будет выше у того, кто перечислял более значительные суммы. Можно потрудиться всю жизнь, иметь хоть два трудовых стажа, но при маленькой зарплате пенсия все равно будет маленькой, ведь с нее перечислялись совсем небольшие налоги.

Современная обязательная выработка

Пенсионная реформа была принята с несколькими целями. Одна из них – восстановление справедливости по отношению к тем, кто много лет проработал в разных сферах деятельности и получит низкую зарплату из-за невысокого оклада. Начиная с 2015 года по 2019 год минимальный стаж, благодаря которому можно рассчитывать на пенсионные выплаты, вырос вдвое (с 5 до 10 лет).

Но это еще не предел, до 2015 года решено поднять минимальный трудовой стаж (при котором совершались перечисления необходимых налогов) до 15 лет. В таком случае количество пенсионных баллов будет уже 30. Должен ли стаж быть беспрерывным?

ВНИМАНИЕ! Общий трудовой стаж исчисляется по-новому, уже не нужно все положенные годы работать только на одном месте.

Рабочий стаж

Чтобы заработать положенный рабочий (трудовой) стаж, необходимо определенное время заниматься рабочей деятельностью, общественной, отдать положенное время службе. Стаж, необходимый для пенсии, может быть нескольких видов:

  1. Период несения государственной службы.
  2. Период, во время которого гражданин перечислял налог страхового типа.
  3. Специальный стаж, применяемый для работников определенных сфер деятельности.

Последний пункт требует особенного объяснения. Специальным будет стаж у тех, кто работает на вредном производстве или служит в армии.

 Трудовой стаж для начисления пенсии Медикам, военным, работникам предприятий, где рабочие условия могут негативно влиять на здоровье, нужно отработать для пенсии только 20-30 лет. А летчики служат 25 лет, потом им полагается выход на пенсию с выплатой всех положенных начислений.

Информация о видах стажа облегчает расчет необходимого периода работы для выхода на пенсию. В стаж зачисляются следующие периоды.

Общий трудовой стаж может включать не только периоды работы на производстве или периоды военной службы. Также, при расчете стажа, учитываются следующие временные отрезки:

  • Декретные месяцы (1,5 года), которые полагаются по законодательству для ухода за малышом.
  • Время, которое работник провел в уходе за близким родственником (ребенком, инвалидом, пожилым человеком в возрасте от 80 лет).
  • Тот период, который жена военнослужащего провела за границей из-за службы своего мужа.
  • Необоснованное заключение в тюрьме.
  • Участие в социальных работах.
  • Больничный, который был открыт по причине временной потери трудоспособности.
  • Пребывание на службе занятости.
  • Годы армейской службы или службы в МВД, ГПС.

Эти временные отрезки приплюсовываются к рабочему стажу при одном условии. 

ВАЖНО! До временного ухода с работы (из-за декрета или армии, например) и после нужно официально работать.

Индивидуальные предприниматели

Если индивидуальный предприниматель перечисляет положенные суммы в ОПС, также постепенно наращивает свой стаж, необходимый для получения социальных выплат. Такое же правило действует и для тех, кто работал какой-то период (длительный, короткий) за границей. Чтобы получить необходимый для пенсии трудовой стаж, нужно перечислять из-за рубежа средства в Пенсионный фонд РФ.

Как насчитывается пенсия

При расчете пенсии принимаются во внимание такие факторы, как страховой коэффициент (другими словами, количество баллов), а также минимальный опыт. При начислении баллов рассматриваются взносы гражданина с зарплаты.

Баллы начисляются также тем, кто не работал по серьезным причинам, установленным законодательством:

  1. При уходе за первым ребенком женщина получает 1,8 балла, за вторым – 3,6 балла, за третьим – 5,4.
  2. Если нужен провести период в уходе за пожилым родственником, будет начислено при расчете пенсии 1,8 балла.
  3. Пребывание в армии дает 1,8 балла.

Баллы с каждым годом увеличиваются, каждый из них имеет цену, устанавливаемую государством.

Если нет стажа

Что делать тем, кто не смог заработать положенный трудовой стаж, а возраст уже пожилой, нет возможности трудоустроиться и зарабатывать себе на жизнь? Кто-то, в силу определенных обстоятельств, не смог работать достаточное количество лет. А у кого-то работа был неофициальной, оплачивалась наличными, без перечисления налогов в Пенсионный Фонд.

Экономические реалии современной жизни государства таковы, что нельзя осуждать всегда человека, не имеющего трудовую книжку. Возможно, на это были основательные причины.

Если человек не может подтвердить свой трудовой стаж и даже сам факт работы, по достижению определенного возраста он будет просто получать социальную пенсию.

Она полагается женщинам по достижению 60 лет и мужчинам по достижению 65 лет. У таких граждан отсутствует страховой стаж, поэтому они и выходят на пенсию позже тех, что не имеет проблем ни со стажем, ни с перечислениями налогов. Что следует знать о социальной пенсии?

  • Социальная пенсия – это стандартная сумма, которая не зависит от количества отработанных лет, должности, оклада.
  • Такая выплата небольшая по сумме, но она все же позволяет решить некоторые финансовые проблемы.
  • Если социальная пенсия меньше прожиточного минимума, пенсионер получает доплату, равную разнице.

Как подсчитывается страховой период

Такой стаж является одним из главных факторов начисления пенсии по старости. Расчет страхового стажа выполняется с учетом Федерального Закона под номером 400:

  1. Страховой стаж может совпадать по датам с трудовым, тогда для расчета принимается тот или другой, один из них.
  2. Для вычисления трудового стажа применяется календарный принцип.
  3. Самозанятое население также может получить свой страховой стаж, если будет перечислять положенные взносы в Пенсионный Фонд России.
  4. Если стаж был заработан до 2015 года, для начисления пенсии можно использовать и старые, и новые нормы законодательства.

Многие граждане перед выходом на пенсию волнуются, как они могут доказать свой страховой стаж. Но не обязательно собирать для этого документы, ведь теперь учет ведется с помощью автоматизированной системы, перечисления зафиксированы на индивидуальном лицевом счете. Доказывать стаж иногда приходится в тех случаях, когда он появился до введения автоматизированной системы учета.

Если не работающие официально граждане получают социальную пенсию, то те, кто имеет достаточный страховой стаж, перечисляли положенные взносы, получают пенсию страховую. Она определяется количеством пенсионных балов, начисляемых индивидуально каждому работнику, оно зависит от размера заработной платы и от стажа.

" "
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: